Politiskolen søger en medarbejder til en todelt stilling med specialiserede opgaver inden for databearbejdning og rekruttering. Har du stærke kompetencer inden for udvikling af data, databearbejdning, metode og analyse samt erfaring med rekruttering og gennemførelse af udvælgelses- og testforløb? Så har du nu muligheden for at blive en del af Politiskolens rekrutteringsteam. 

Om jobbet
Centrets opgaver er planlagt ud fra et årshjul, der er baseret på 4-6 årlige ansøgningsfrister, 
planlagte arrangementer, sagsbehandlingsperioder og optagelsesprøver i Jylland og på Sjælland. 

Dine opgaver vil være at:
•    Udvikle og vedligeholde processer for kontinuerlig indsamling og behandling af data med henblik på at sikre et solidt beslutningsgrundlag.
•    Udarbejde statistiske analyser om rekrutteringstendenser. 
•    Udarbejde beslutningsoplæg, præsentationer, håndterer ministerbetjening samt levere faglige bidrag.
•    Deltage som bedømmer og testansvarlig ved holdopgaven og de individuelle samtaler ved optagelsesprøverne.
•    Varetage certificering af kommende bedømmere fra politikredsene til optagelsesprøverne.

Du vil blive certificeret til varetagelsen af holdopgaven og den individuelle samtale, hvor der anvendes kompetence- og adfærdsbaseret rekruttering og samtaleteknik til højrisikoerhverv. Du vil efter kort tid skulle kunne varetage rollen som testansvarlig samt drive og certificere fremtidige bedømmere.

Om dig
Du har flere års erfaring med opbygning af fx databaser, databearbejdning- og analyse, metodeudvikling samt rekruttering og gennemførelse af udvælgelses- og testforløb. Derudover er det vigtigt, at du trives i en hverdag med mange deadlines, skiftende opgaver og uforudsete situationer, og du formår at bevare overblikket og sikre fremdrift. 

Vi søger dig, der kan omsætte data til analyser og konkrete indsatser i rekrutteringen af fremtidens politistyrke, og som trives i balancen mellem tal og mennesker. Du indgår naturligt i samarbejde og bidrager aktivt til videndeling og et godt arbejdsmiljø.

Du skal være systemstærk og vant til at arbejde i forskellige IT-systemer, og det er en fordel, hvis du allerede har erfaring med SuccessFactors, Access, Excel og Workzone, gerne på superbruger-niveau.

Politiskolen har i dag to uddannelsescentre, ét i Vejle og ét i Brøndby. Du vil have ansættelsessted i Brøndby, men du skal være indstillet på at påtage dig opgaver på begge lokationer og i øvrige dele af landet, hvilket vil indebærer rejsedage af kortere eller længere varighed.

Dine nye kolleger
Centret består af ca. 20 medarbejdere, som er en kombination af politifolk, akademikere og kontoruddannede. Der er høj faglighed inden for forskellige ansvarsområder og med et fokus på at vidensdele på tværs, så vi løbende kan udvikle vores arbejdsprocesser. 

Hovedopgaverne er centreret om alt før, under og efter optagelsesforløbet. Det betyder, at opgaverne er alsidige og spænder fra sagsbehandling af ansøgere og udarbejdelse af statistik til gennemførelse af delprøver i optagelsesforløbet. Hos os kombineres høj faglighed og stærke relationer med et skarpt fokus på vidensdeling på tværs af teams, alt sammen i en uformel omgangstone præget af grin og godt humør. Vi arbejder hver især målrettet på at skabe fremdrift, der gør, at vi sammen når vores fælles mål

Løn- og ansættelsesvilkår
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation.

Dit arbejdssted bliver Politiskolen, Uddannelsescenter Vest i Vejle, men der vil forekomme arbejde på begge uddannelsescentre, herunder også på Politiskolen i Brøndby i forbindelse med møder og optagelsesprøverne.

Det er en forudsætning for at blive ansat, at du kan sikkerhedsgodkendes, og du skal kunne opretholde din sikkerhedsgodkendelse gennem hele din ansættelse.

Vi er en røgfri arbejdsplads og har røgfri arbejdstid.

Ansøgningsfrist den 29. april 2026. 

Vi afholder løbende samtaler.

Stillingen er på 37 timer om ugen og er til besættelse snarest muligt.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Mona Rezvany Samsøe, tlf. 2555-1174. 

I politiet arbejder vi alle sammen for tryghed og sikkerhed

I politiet arbejder mere end 16.000 medarbejdere sammen om at forebygge og forhindre kriminalitet. Vi er alle dybt engagerede i at sikre, at Danmark er et trygt og sikkert sted at bo og leve – uanset om vi arbejder med den nære politiindsats som betjent, som efterforsker eller om vi bidrager til en af de mange andre vigtige funktioner i politiet.

Rigspolitiet er politiets øverste myndighed og har det overordnede ansvar for Danmarks i alt 15 politikredse fordelt på 12 kredse i Danmark, politiet i Grønland og på Færøerne samt National enhed for Særlig Kriminalitet (NSK). I Rigspolitiet udvikler vi strategier, koordinerer politiets arbejde på landsplan og arbejder med en lang række opgaver blandt andet økonomistyring, it-udvikling, juridisk rådgivning, presse og kommunikation, politisk betjening, indkøb af politiets udstyr og køretøjer samt HR-opgaver.

Lær os bedre at kende på www.jobipolitiet.dk