Vil du være med til at opbygge og videreudvikle en central data- og analyseplatform, der på sigt skal understøtte politiets arbejde?
I politiet arbejder vi med store datamængder og høje krav til stabilitet og sikkerhed. Vi er i gang med at opbygge en Elastic-baseret platform, som i dag anvendes til logkonsolidering, overvågning og opsamling af metrikker – og som på sigt skal udvikles til en mere avanceret platform, der i endnu højere grad understøtter politiets arbejde.
Din rolle og dine opgaver
Som DevOps-udvikler indenfor Elastic-området får du en central rolle. Du arbejder hands-on med platformen – fra arkitektur og automatisering til drift, overvågning og videreudvikling. Du får derfor stor indflydelse på, hvordan data indsamles, analyseres og visualiseres på tværs af løsninger og fagområder.
Dine opgaver vil bl.a. være at:
- designe, udvikle og videreudvikle Elastic-løsninger til forskellige formål
- sikre stabil drift, overvågning og performance af Elastic-platformen
- opbygge og vedligeholde Kibana-dashboards, der omsætter data til brugbar indsigt
- automatisere og optimere deployment og drift – bl.a. via CI/CD
- arbejde med logning, metrics og fejlsøgning på tværs af systemer
- bidrage til governance, best practices og sikker anvendelse af platformen
- samarbejde tæt med udviklere, arkitekter og forretningen om nye behov og løsninger
Om enheden og dit kommende team
Du bliver en del af sektionen Forretningsdata og Integrationer i Center for Digital Udvikling og AI. Sektionen består af ca. 22 engagerede medarbejdere, der arbejder med nogle af politiets mest kritiske og strategiske platforme.
Vi er kendetegnet ved:
- Højt fagligt niveau og stor teknisk nysgerrighed
- Et stærkt sammenhold og en uformel omgangstone
- Flad struktur og kort vej fra idé til handling
- Fokus på kvalitet, stabilitet og langsigtede løsninger
Hos os er DevOps ikke en supportfunktion – men en aktiv medspiller i udviklingen af løsninger, der har reel betydning.
Hvem er du?
Vi forestiller os, at du arbejder som DevOps-udvikler i dag – eller har solid teknisk erfaring og lyst til at specialisere dig yderligere. Du behøver ikke at kunne alt på forhånd. Det vigtigste er, at du har et stærkt teknisk fundament, en struktureret tilgang og motivation for at arbejde med Elastic i dybden.
Vi lægger vægt på, at du har erfaring med eller interesse for:
- Elastic Stack (eller lignende log-, data- og analyseplatforme)
- Linux og/eller Windows servermiljøer
- Scripting og automatisering, fx Python, PowerShell
- CI/CD og moderne DevOps-principper
- Drift, overvågning og fejlsøgning i komplekse miljøer
Derudover forventer vi, at du er:
- nysgerrig, analytisk og løsningsorienteret
- ansvarsbevidst og god til at følge op på dine opgaver
- struktureret og systematisk og dokumenterer dit arbejde grundigt
- i stand til at samarbejde med både tekniske og ikke-tekniske interessenter
- at du er tydelig og præcis i din kommunikation på både dansk og engelsk – også om tekniske emner
Du har en relevant it-uddannelse, fx datalog, datamatiker, it-ingeniør, cand.it eller tilsvarende.
Derfor skal du vælge os
Hos os får du ikke bare et job – men en mulighed for at:
- Arbejde med samfundskritisk it i en organisation med et tydeligt formål
- Udvikle dig fagligt inden for Elastic stack- og DevOps-teknologier
- Få indflydelse på løsninger og teknologiske valg
- Blive en del af et arbejdsmiljø med fagligt stærke kolleger
- Få gode rammer for work-life balance og langsigtet karriereudvikling
Løn- og ansættelsesvilkår
Har du en akademisk baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation. Du indplaceres på baggrund af kvalifikationer.
Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst.
Dit arbejdssted bliver Rigspolitiet med adresse på Frederikskaj 8, 2450 København.
Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt, ligesom du
skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse.
Rigspolitiet har røgfri arbejdstid.
Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål til stillingerne, er du velkommen til at kontakte Sektionsleder Asim Ramzan på tlf. 21364339. Du kan læse mere om vores ansættelsesproces og politiet som arbejdsplads her.
Vi ønsker som arbejdsplads at afspejle mangfoldigheden i samfundet, og vi opfordrer derfor alle interesserede til at søge uanset baggrund.
Når du søger en stilling i politiet, opretter du samtidig en profil i vores rekrutteringssystem. Foruden ansøgning og CV bedes du uploade dit eksamensbevis. Du skal uploade alle dokumenter i pdf-format.
Vi opfordrer alle interesserede til at søge stillingen uanset alder, køn, religion eller etnisk tilhørsforhold.
Vi afholder løbende samtaler.
Ansøgningsfrist: 1. marts 2026.
I politiet arbejder vi alle sammen for tryghed og sikkerhed
I politiet arbejder mere end 16.000 medarbejdere sammen om at forebygge og forhindre kriminalitet. Vi er alle dybt engagerede i at sikre, at Danmark er et trygt og sikkert sted at bo og leve – uanset om vi arbejder med den nære politiindsats som betjent, som efterforsker eller om vi bidrager til en af de mange andre vigtige funktioner i politiet.
Rigspolitiet er politiets øverste myndighed og har det overordnede ansvar for Danmarks i alt 15 politikredse fordelt på 12 kredse i Danmark, politiet i Grønland og på Færøerne samt National enhed for Særlig Kriminalitet (NSK). I Rigspolitiet udvikler vi strategier, koordinerer politiets arbejde på landsplan og arbejder med en lang række opgaver blandt andet økonomistyring, it-udvikling, juridisk rådgivning, presse og kommunikation, politisk betjening, indkøb af politiets udstyr og køretøjer samt HR-opgaver.
Du kan finde generel information om politiet her.
København SV