Politikommissær til Nordsjællands Politi, Plansektionen

Til Plansektionen søger Nordsjællands Politi en politikommissær med stærke kompetencer inden for operationsplanlægning, tværfagligt samarbejde og ledelse.

Sektionen er placeret i Plan- og Udviklingscenteret, og du udgør sammen med sektionslederen af Drifts- og Kvalitetssektionen og afdelingslederen centerets ledelsesteam. 

OM STILLINGEN 
Plansektionen har ansvaret for planlægning af indsatser, og koordinerer i den forbindelse med alle interessenter i en opgave. Plansektionen binder politikredsen sammen og får alle dele af politikredsen til at samarbejde med det formål, at en opgave udføres så optimalt som muligt. 

Som sektionsleder for Plansektionen bliver du leder for en gruppe fagligt dygtige og engagerede medarbejdere, der har en bred opgaveportefølje, herunder: 

• Udfærdigelse af befalinger til større arrangementer/indsatser eller sparring i forhold til udfærdigelse af befalinger til f.eks. sportsarrangementer, statsbesøg, kongelige begivenheder, bevogtningsopgaver og demonstrationer
• Deltagelse i KSN og LBS ved større hændelser
• Relevant stabsarbejde for linjechef og Øverste Ledelse 
• Udfærdigelse og vedligeholdelse af beredskabsplaner

Herudover har Plansektionen bl.a. ansvaret for håndteringen af:

• Risikovirksomheder
• Havnesikkerhed
• Driften af LBS
• Større øvelser

Stillingen indebærer et tæt samarbejde og koordinering på tværs af andre sektioner og afdelinger dels internt i Nordsjællands Politi og dels med andre kredse og eksterne samarbejdspartnere, herunder særligt PET og kredsens beredskaber. På den baggrund lægger vi vægt på udvikling og dine evner til indgå i samarbejdsrelationer med mange forskellige typer faglighed.

Som sektionsleder har du ansvaret for at bringe medarbejdernes kompetencer i spil, ligesom du med fokus på den gode opgaveløsning og øje for deres motivation tager ansvar for medarbejdernes faglige udvikling og trivsel. 

Det faglige ansvar for politikredsens spottere påhviler ligeledes sektionslederen af Plansektionen. 

OM DIG
Du er en engageret, nærværende og synlig leder, der kan lede og motivere selvstændige og fagligt engagerede medarbejdere. Du er bevidst om det ansvar det er, at koordinere større planlagte indsatser med interne og eksterne samarbejdspartnere og sætter en ære i at Plansektionen leverer omhyggeligt udformede planer.

Du skal have en struktureret tilgang til dit arbejde, da stillingen indebærer, at du håndterer flere komplekse opgaver samtidig, og at du er i stand til at overholde tidsfrister undervejs. Du skal planlægge indsatser procesøkonomisk fornuftigt i forhold til politikredsens samlede ressourcer, hvilket stiller krav til din kreativitet i opgaveløsningen.

Det er en fordel, hvis du har kendskab til, og interesse for, indsatsledelse og tværfagligt myndighedssamarbejde.

GENERELT OM STILLINGEN SOM POLITIKOMMISSÆR
Ansvarsområde og referenceforhold fastsættes lokalt på niveauet ”ledelse af medarbejdere”, jf. ledelsesgrundlaget. Der refereres som udgangspunkt til en af linjens vicepolitiinspektører.

Du har som politikommissær ansvaret for de politimæssige opgaver i politikredsen inden for dit ansvarsområde, og du skal sikre, at politiopgaverne i din sektion udføres effektivt og i overensstemmelse med den gældende lovgivning, samt de fastsatte mål- og resultatkrav for politikredsen.

Du skal med blik for hele organisationen omsætte de strategiske prioriteringer til meningsfulde mål for de medarbejdere, du har ansvaret for. Du skal sikre, at der til stadighed opbygges effektive arbejdsprocesser, som skaber resultater med høj kvalitet til tiden og med særligt fokus på samfundet og borgerne.

Du udøver dine ledelsesopgaver gennem medarbejderne i din sektion.

GENERELT OM DIG SOM POLITIKOMMISSÆR
Du har en politifaglig uddannelse, har bestået Lederforløb 1, jf. de til enhver tid gældende krav til politiledere og har gerne erfaring fra flere områder. Læs om Lederudvikling på POLintra. 

Du er reflekteret, rummelig og relationel som en helt naturlig del af din ledelsesstil.

Du skal evne at omsætte de strategiske indsatser til operative mål for dit ansvarsområde.

Du skal have gode analytiske, samarbejds- og kommunikationsevner, ligesom du skal have god organisationsforståelse.

Din ledelsesstil skal være udviklings- og resultatorienteret samt kendetegnet ved et helhedsorienteret fokus på opgaveløsningen. Du skal formå på kompetent vis at sætte disse kompetencer i spil, således at der i din enhed og på tværs af politikredsen skabes synergi samt arbejdes sammenhængende med langsigtede mål. 

I udvælgelsesprocessen vil det blive vurderet, i hvor høj grad, du lever op til de kompetencekrav, der stilles til medarbejderlederniveauet i ledelsesgrundlaget og supplementet om de personlige lederegenskaber. 

Du kan i nogle tilfælde efter konkret vurdering konstitueres, hvis du mangler føringsuddannelser, som er planlagt eller kan planlægges gennemført inden for et år. En konstitutionsperiode vil normalt udgøre højst et år. 

Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen er til besættelse efter nærmere aftale.

Lønnen er efter gældende lederklassificeringsaftale. Den aktuelle månedsløn som politikommissær i lønramme 33 med et årligt tillæg på kr. 39.300 (marts 2012) udgør i alt kr. 45.220. 

Du skal kunne sikkerhedsgodkendes til HEMMELIGT. Du kan pålægges at varetage funktioner, hvor klassifikationsgraden YDERST HEMMELIGT er nødvendig.

Ansættelse i politiet og anklagemyndigheden er betinget af, at man til enhver tid kan opretholde den nødvendige sikkerhedsgodkendelse.

Du bliver stationeret indtil videre i Nordsjællands Politi, og du skal forrette foreløbig tjeneste efter Politidirektørens bestemmelse.

Dit arbejdssted bliver Nordsjællands Politi med adresse på Prøvestensvej 1, 3000 Helsingør.

Kontakt og ansøgning
Har du spørgsmål til stillingen, så er du velkommen til at kontakte fg. vpi. Camilla Priegel på tlf. 5122 4905 eller mail: cbr009@politi.dk.

Stillingen søges elektronisk via politiets rekrutteringssystem på http://www.politi.dk og job i politiet
- Du kan søge via karriereportalen, hvor du logger ind via internettet og ”Politiets hjemmesider” i venstre hjørne. Her logger du ind med din politimail (første gang ved glemt password) eller
- du kan også søge via jobportalen, hvor du søger/opretter profil med din private mailadresse. 

Se eventuel vejledning på POLintra: 
https://prodsp2019polintra.politinet.net/arbejdsplads/rekrutteringogansaettelse/stillingsopslag/Sider/default.aspx 
(tag kopi af link og sæt det ind i browseren på POLintra). 
 

Du skal vedhæfte CV, en motiveret ansøgning (følgebrev) og evaluering til ansøgt chargeret stilling (førlederevaluering er ikke tilstrækkelig). Evalueringen må højst være et år gammel.
 

Hvis du har gennemført relevante eksterne uddannelser på diplom og/eller masterniveau, bedes du oprette dokumentation herfor.

Er du udnævnt politikommissær i forvejen, er evaluering ikke nødvendig, da du kan rokeres.

Ansøgningsfrist: den 20. maj 2026

Bemærk, at opslaget er et internt landsdækkende stillingsopslag i politiet. Du skal være politiuddannet og have en aktiv politimail for at komme i betragtning. Ved spørgsmål om fortrinsret skal du svare nej, da reglen om fortrinsret ikke gælder for interne stillinger.