Er du en erfaren leder, der er klar til at tage ansvar for vigtige samfundsopgaver inden for våbenområdet og tilladelser? Ønsker du at bidrage til et trygt og sikkert Danmark gennem grundig og professionel sagsbehandling?

Motiveres du af at få mennesker til at lykkes, skabe gode rammer om den daglige drift og samtidig udvikle måden, vi løser vores opgaver på? Og trives du i en offentlig organisation, hvor høj faglighed, sikker drift og løbende udvikling skal gå hånd i hånd?

Så kan du være den sektionsleder, vi søger til Våben og Tilladelser.

Om stillingen
Som sektionsleder i Våben og Tilladelser får du ansvar for en sektion, der arbejder med at udstede tilladelser og godkendelser til borgere, virksomheder og foreninger. Vi har et tæt samarbejde med Rigspolitiet samt øvrige ministerieområder på et nationalt niveau, idet vi har det landsdækkende ansvar for behandlingen af sager på våbenområdet, herunder våbentilladelser til jægere, skytter og erhvervsdrivende. Vi administrerer tilladelser til salg, opbevaring, anvendelse og besiddelse af våben, ammunition og eksplosivstoffer samt håndterer sager om ind- og udførsel af våben.

Derudover arbejder vi med en bred vifte af andre tilladelser og godkendelser, f.eks. godkendelse af personale i lufthavne, vagt- og inkassovirksomheder, tv-overvågning, handel med brugte genstande og meget mere.

Vi arbejder for at levere en professionel og effektiv service over for borgere og virksomheder. Vi sætter faglighed, ansvarlighed og grundighed i højsædet for hver dag at levere kvalitet og service med borgeren i centrum. Det betyder, at vi hele tiden arbejder på at optimere vores processer for at sikre effektivitet og høj kvalitet i sagsbehandlingen.

En vigtig del af din opgave bliver derfor at have blik for arbejdsgange og processer. Sammen med medarbejderne og den øvrige ledelse skal du kunne identificere, hvor vi kan arbejde enklere og mere sammenhængende, og hvor digitalisering og optimering af vores end to end processer kan skabe et bedre og mere effektivt sagsforløb.

Om dig
Vi søger først og fremmest en erfaren og sikker leder. Du har stået med et reelt ledelsesansvar før og ved, at god ledelse både handler om retning og resultater og om at være tilgængelig og nysgerrig over for medarbejderne. Du kan fx have en juridisk, samfundsvidenskabelig, administrativ eller anden relevant uddannelse. Det vigtigste er, at du har erfaring med ledelse og kan sætte dig ind i komplekse myndighedsopgaver, hvor regler, drift, kvalitet og udvikling skal spille sammen.

Erfaring fra en offentlig myndighed vil være en fordel, særligt hvis du har arbejdet med større administrative processer, myndighedsopgaver eller udvikling og optimering af arbejdsgange, da vores tilgang er at vi altid kan blive dygtigere til vores opgave.

Vi lægger særligt vægt på, at du:

• har erfaring med ledelse og kan skabe følgeskab, retning og trivsel
• kan skabe overblik og prioritere i en hverdag med mange forskellige og specialiserede opgaver
• har erfaring med procesoptimering, organisationsudvikling eller udvikling af administrative arbejdsgange
• gerne har erfaring fra en offentlig organisation og forståelse for arbejdet i en politisk ledet og regelstyret organisation
• har en relevant uddannelsesmæssig baggrund og kan sætte dig ind i komplekse faglige og regelbundne problemstillinger
• kan omsætte strategiske mål til en meningsfuld og velfungerende hverdag for medarbejderne
• kommunikerer tydeligt, ordentligt og tillidsvækkende – også når der sker forandringer
• kan samarbejde på tværs og ser den samlede opgaveløsning som vigtigere end organisatoriske skel
• har mod på at træffe beslutninger og samtidig er oprigtigt interesseret i medarbejdernes viden og perspektiver.

Om Politiets Administrative Center
Politiets Administrative Center er et landsdækkende center, der varetager en bred vifte af opgaver for dansk politi.

Centret beskæftiger sig med områder som automatisk trafikkontrol (ATK), bødesager, Kriminalregister, tilladelser og våben, og udfører desuden opgaver for politiet på Færøerne og i Grønland.

Med ca. 350 medarbejdere behandler centret årligt omkring 2,5 millioner sager og håndterer ca. 200.000 opkald, hvilket giver en betydelig kontaktflade med borgere og virksomheder.

Politiets Administrative Center består af tre enheder - ATK, Registre og Jura, Bøder og Kontaktcenter samt Våben og Tilladelser.

Vi har et tæt fagligt og strategisk samarbejde med Rigspolitiet og øvrige dele af politiet. Vi arbejder for at sikre kompetent og effektiv sagsbehandling, god borgerkontakt, og målrettet udvikling af politiets administrative opgaver.

Vi tilbyder
Du får et lederjob med et tydeligt ledelsesansvar og samtidig gode muligheder for at sætte dit præg på udviklingen af en sektion med mange forskellige og samfundsmæssigt vigtige opgaver.

Du bliver leder for dygtige og engagerede medarbejdere med stor viden om deres fagområder, og du bliver en del af en ledergruppe, hvor vi bruger hinanden aktivt, udfordrer hinanden og tager fælles ansvar for enhedens opgaver.

Stillingen giver dig mulighed for både at arbejde helt tæt på medarbejdere og drift og samtidig bidrage til større udviklings- og optimeringsopgaver i Våben og Tilladelser og Politiets Administrative Center.
Vi leder derfor efter dig, der ikke alene vil lede en sektion, men som har lyst til sammen med medarbejderne at udvikle den.

Løn- og ansættelsesvilkår

Har du en akademisk baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation. Du indplaceres som chefkonsulent med personaleledelse.
 
Har du en anden uddannelsesmæssig baggrund, bliver du ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele ansættelsen.

Dit arbejdssted bliver Politiets Administrative Center i Holstebro.

Midt- og Vestjyllands Politi har røg- og nikotinfri arbejdstid.

Kontakt og ansøgning
Vil du vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte enhedschef Sune Raphael Espersen på 61733588.

Hvis du søger flere af sektionslederstillingerne, beder vi dig angive dette i din ansøgning og gerne beskrive, om du har en særlig prioritering mellem stillingerne. Det vil indgå i vores samlede vurdering af det bedst mulige match mellem kandidater og stillinger.

Du søger stillingen via politiets rekrutteringssystem på www.politi.dk/om-politiet/job-i-politiet. Upload ansøgning, CV og relevante bilag i pdf-format.

Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge uanset køn, alder, religion eller etnisk tilhørsforhold.

Ansøgningsfrist: 01.10.2026