-    Vil du prøve kræfter med opgaver, der sætter HR og rekruttering i perspektiv?
-    Vil du have et udviklende job på en arbejdsplads, der har fokus på høj faglighed og kvalitet?
-    Vil du udfordre dig selv i en afdeling med en bred portefølje af sager, der berører mange aspekter af politiets arbejde?

Så er det måske dig, vi leder efter! 

Som studentermedhjælper vil du være placeret i vores HR- Driftssektion, der pt. består af i alt 14 medarbejdere med politifaglig, akademisk og administrativ baggrund. 

Som student i HR-drift får du et spændende, udviklende og ansvarsfuldt job på en dynamisk arbejdsplads. 

HR-driftssektionen er en understøttende stabsfunktion og forestår politikredsens personaleadministrative sagsbehandling. Vores opgaveportefølje spænder bredt, og vi løser blandt andet opgaver inden for rekruttering, barsel/plejeorlov, løn og afsked og organisationsændringer. 

Vi er i tæt kontakt med medarbejdere og ledere internt i politikredsen og samarbejder endvidere med Koncern HR i Rigspolitiet, som er vores samarbejdspartner i relation til vejledninger og koncepter, der gælder for hele dansk politi. Vi er tæt på beslutningsprocesserne i en politisk styret organisation, som samtidig er underlagt betydelig mediefokus. 

Vi kan tilbyde en arbejdsplads, der er præget af høj grad af selvstændighed og fleksibilitet. Vores hverdag er kendetegnet ved faglig sparring kolleger i mellem samt tæt dialog med den lokale ledelse. 

I den daglige drift vil du deltage i rekrutteringen af civilt personale, der understøtter politiets arbejde og kerneopgave. 

Dine arbejdsopgaver vil blandt andet være: 

•    Kvalitetssikring og journalisering af ansættelsessager
•    Behandling af Sikkerhedsgodkendelser
•    Praktisk bistand i forbindelse med indkaldelser til samtaler
•    Administrativ understøttelse i forbindelse med civile rekrutteringer fra A til Z

Vi forventer, at du: 

-    er i gang med din bachelor inden for Human Ressource Management, Professionsbachelor eller tilsvarende
-    har interesse for HR rekruttering
-    som minimum, har 2 år tilbage af din uddannelse
-    er engageret, struktureret og evner at arbejde selvstændigt    
-    har gåpåmod og hjælper til med såvel sagsbehandling som praktiske gøremål
-    bidrager til et positivt arbejdsmiljø
-    kan håndtere personfølsomme oplysninger 

Løn- og ansættelsesvilkår 

Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til den til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK/STAT samt OAO-S-fællesoverenskomst. 

Ugentlig arbejdstid udgør gennemsnitligt 15 timer. Arbejdstiden aftaler vi sammen – også når det gælder behov for eks. mindre arbejde i forbindelse med eksamensperioder. 

Som studentermedhjælper bliver du ansat som timelønnet. 

Dit arbejdssted bliver Københavns Politi med adresse Politigården, 1567, København V. 

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse. 

Københavns Politi har røgfri og nikotinfri arbejdstid. Den røgfrie og nikotinfrie arbejdstid gælder uanset, hvorfra man arbejder. 

Kontakt og ansøgning  

Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte sektionsleder Christian Mikkelsen på tlf. 93500067. 

Du kan finde generel information om politiet på www.politi.dk 

Når du søger en stilling i politiet, opretter du samtidig en profil i vores rekrutteringssystem. Hvis du søger flere jobs i politiet, skal du lægge en ansøgning og et CV ind i systemet pr. ansøgt job. Du skal derfor ikke slette tidligere dokumenter, hvis du søger endnu et job. Det er først, hvis du har fået afslag på en søgt stilling, at du kan slette dokumenterne knyttet dertil. Vi anbefaler, at du navngiver dine dokumenter, så det fremgår, hvilket job du søger. 

Foruden ansøgning og CV, bedes du uploade dit eksamensbevis samt indskrivningsbevis for nuværende uddannelse. Du skal uploade alle dokumenter i pdf-format. 

Vi lægger vægt på diversitet og opfordrer alle kvalificerede ansøgere til at søge stillingen uanset alder, køn, religion eller etnisk baggrund.