Koncernøkonomi i Rigspolitiet har ansvaret for politiets overordnede økonomiske styring og den overordnede regnskabsmæssige tilrettelæggelse for politiet og anklagemyndigheden. Det er vores mål at skabe en gennemsigtig og sammenhængende styring af politiets økonomi på tværs af politikredsene og forretningsområderne i Rigspolitiet. Stillingen er organisatorisk forankret i Rigspolitiets Koncernregnskab, som har ansvaret for bl.a.  Rigspolitiets regnskab samt for den samlede tilrettelæggelse af koncernregnskabet for politiet og anklagemyndigheden. 

Kan du sætte retning for Rigspolitiets økonomistyring?
Som en af de to sektionsledere i Koncernregnskab er du medansvarlig for den tværgående tilrettelæggelse af koncernregnskabet for politiet og anklagemyndigheden. Din vigtigste opgave er at skabe klare rammer for regnskabsaflæggelsen via effektive arbejdsprocesser med fokus på kvalitet og rettidighed i opgaveløsningen. Du stiller skarpt på ledelse af sektionen og på den fortsatte udvikling af effektive processer ved regnskabsaflæggelsen i politiet. Det gælder både i din enhed og i dialogen med politikredsenes regnskabsafdelinger og med forretningsområderne i Rigspolitiet. 

Det er væsentligt, at du kan balancere mellem drifts- og udviklingsopgaver. Du evner at udfylde rollen som leder og sparringspartner for dine medarbejdere samtidig med, at du aktivt går ind i den faglige opgaveløsning og er garant for kvaliteten af sektionens service og leverancer. Derudover formår du at sætte rammerne for, hvordan sektionen metodisk og effektivt løser opgaverne til høj kvalitet og til organisationens fulde tilfredshed. Du forventes samtidig at deltage som projektleder i en række udviklingsprojekter, der bl.a. skaber større ensretning af de regnskabsmæssige processer på tværs af koncernen og fører til opgradering eller udskiftning af flere økonomiadministrative systemer. Det forventes, at din baggrund og erfaring giver dig de rette forudsætninger for at spille en proaktiv rolle i forhold til denne udviklingsopgave.
 
I Koncernøkonomi har vi et konstruktivt samarbejde i ledergruppen, hvor vi sparrer med hinanden og koordinerer opgaveløsningen på tværs af vores enheder. Vi har en fælles ambition om at udvikle kulturen i hele Koncernøkonomi med fokus på at gå forrest, gøre det rigtige og gøre det sammen.
 
Vores forventninger til dine kompetencer 
Du har en relevant akademisk uddannelse, som f.eks. cand.merc.(aud.), cand.polit. eller HD i regnskab og økonomistyring eller anden relevant uddannelse, suppleret med praksis erfaring. Det er endvidere en fordel, hvis du har erfaring fra en statslig regnskabs- eller økonomifunktion, hvor du har arbejdet med de grundlæggende discipliner inden for drift og udvikling af regnskabsområdet. Du har dokumenteret erfaring og stærke kompetencer inden for regnskabsaflæggelse, og vi lægger også vægt på, at din erfaring tilsiger, at du kan drive og understøtte forandringsprojekter på regnskabs- og økonomiområdet.  Det betyder, både at du besidder en teknisk forståelse for de systemer, der understøtter regnskabsaflæggelsen samt de datastrømme, der ligger bagved. 

Du har endvidere stærke kompetencer for tilrettelæggelse af effektive arbejdsgange og med dine gode kommunikative evner gennemfører du effektive forretningsgange og skaber fremdrift i de udviklingsprojekter ved at skabe motivation og forståelse om de fælles mål. Din organisatoriske indsigt og forretningsforståelse gør, at du agerer ubesværet i en kompleks og politisk styret organisation. Du formår at skære igennem, når det gælder, og har desuden evnen til hurtigt at danne dig et overblik uden at miste fokus på detaljerne. 

Det er en fordel, hvis du har erfaring med personaleledelse. Alternativt har du ambitioner om at gå ledervejen og har et tydeligt talent for ledelse. Vigtigst er det, at du er i stand til at sætte en klar retning, sætte handling bag dine ord og levere resultater sammen med dit team. Du har blik for relationer og evner at skabe følgeskab gennem dialog og feedback. 

Løn og ansættelsesvilkår
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til de til enhver tid gældende aftaler mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation eller anden relevant organisation. Du bliver indplaceret som chefkonsulent.

Såfremt du i forvejen er ansat som tjenestemand i politiet, kan du bevare din ansættelsesform.
 
Dit arbejdssted bliver Rigspolitiet med adresse på Polititorvet 14, 1780 København V. 

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan blive sikkerhedsgodkendt, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse.

Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte chef for Koncernregnskab Anne Christensen tlf. 20287468. Du kan finde generel information om politiet på www.politi.dk og om politiet som arbejdsplads på www.jobipolitiet.dk.

Når du søger en stilling i politiet, opretter du samtidig en profil i vores rekrutteringssystem. Hvis du søger flere jobs i politiet, skal du lægge en ansøgning og et CV ind i systemet pr. ansøgt job.  Vi anbefaler, at du navngiver dine dokumenter, så det fremgår, hvilket job du søger. Foruden ansøgning og CV bedes du uploade dit eksamensbevis. Du skal uploade alle dokumenter i pdf-format.

Vi ser mangfoldighed som en styrke og opfordrer alle interesserede, uanset baggrund, til at søge stillingen.

Ansøgningsfrist: 10. juni 2026.  

Vi forventer at afholde samtaler den 17. juni 2026. 

I politiet arbejder vi alle sammen for tryghed og sikkerhed
Vi er cirka 18.000 ansatte i politiet, hvor omkring to tredjedele er polititjenestemænd og politikadetter og resten er civilt ansatte. Vi er alle dybt engagerede i at sikre, at rigsfællesskabet er et trygt og sikkert sted at bo og leve – uanset om vi arbejder med det operative beredskab, forebygger eller efterforsker, eller bidrager med en af de mange andre vigtige funktioner i politiet. 

Rigspolitiet er politiets øverste myndighed og har det overordnede ansvar for rigsfællesskabets i alt 15 politikredse. Vi sørger for, at politikredsene har de rette rammer for deres arbejde og udvikling. Vi står bag god ledelse og uddannelse. Bag tjenestevåben, der matcher opgaven. Bag ordentlig hjælp, hvis såret har sat sig i sindet hos vores politikolleger. Vi står bag teknologi, der følger udvikling. Bag fordeling af ressourcerne. Bag fremtidens politi. Det er os – Rigspolitiet – der altid er bag dem, der står forrest.  
Lær os bedre at kende på www.jobipolitiet.