Københavns Vestegns Politi søger konsulent (politi) til Det Nationale Exitkontaktpunkt – med fokus på tværfagligt myndighedssamarbejde

           
Vil du være med til, at styrke indsatsen mod rocker – og bandekriminalitet? Har du gode samarbejdsevner og kan du skabe og vedligeholde gode relationer på tværs af politikredse og myndigheder? Har du et godt overblik og trives du i en rolle, hvor flere aktører er involveret, så er stillingen i Det Nationale Exitkontaktpunkt måske noget for dig. 

Det Nationale Exitkontaktpunkt er et samarbejde mellem politiet, Kommunernes Landsforening (KL) og Kriminalforsorgen. Det Nationale Exitkontaktpunkt fungerer styrende, retningssættende og koordinerende for de lokale exitenheder og er daglig sparringspartner for de 12 politikredses exitkoordinatorer, samt de ansatte ved landets kommuner og i Kriminalforsorgen, der arbejder med rocker og bandemedlemmer der ønsker at forlade miljøet. Det Nationale Exitkontaktpunkt er organisatorisk forankret i lokalpolitiet, som en del af forebyggelsesafdelingen.

Som konsulent ved Det Nationale Exitkontaktpunkt skal du, i tæt samarbejde med ledelsen, bidrage til en effektiv opgaveløsning, der understøtter den overordnede målsætning for exitindsatsen. Dette indebærer også at imødekomme de krav og forventninger som både interne og eksterne interessenter stiller til området.

Du skal endvidere agere loyalt og samvittighedsfyldt og indgå i et opbyggende og dynamisk myndighedssamarbejde med det øvrige personale i sektionen.

Du skal have politifaglig uddannelse (politiets basisuddannelse).

Konsulentrollen indebærer blandt andet:
•    Administration af den særlig pulje på 2 millioner kroner årligt, hvorfra der kan søges om støttetiltag til exitkandidater i exitforløb. Der kan bl.a. søges om midler til laserbehandling af tatoveringer, psykologbehandling eller midler til akut midlertidig relokering af de rockere eller bandemedlemmer, der er særligt truede.
•    Repræsentation af Det Nationale Exitkontaktpunkt i div. møderegi, herunder som deltager i styregruppen for Det Nationale Exitkontaktpunkt.
•    Daglig ledelse af Det Nationale Exitkontaktpunkt, herunder de eksterne medarbejdere fra henholdsvis Kriminalforsorgen og KL.
•    Oplægs- og undervisningsvirksomhed, herunder planlægning af kurser og seminarer.
•    Håndtering af indkomne forespørgsler/aktindsigtsanmodninger fra Justitsministeriet, Folketingets Retsudvalg, presse og øvrige.
•    Indgå i arbejdet med udvikling af Det Nationale Exitkontaktpunkt, herunder udarbejdelse af lovforslag til at sikre optimalt og tilpasset exitforløb.
•    Indgå i den daglige drift herunder varetagelse af Det Nationale Exitkontaktpunkts telefon inden for almindelig arbejdstid.
 
Der arbejdes inden for alm arbejdstid men det må forventes, at der forekommer rejsedage i løbet af året ved eksempelvis kredsbesøg.

Løn- og ansættelsesvilkår

Du bliver indtil videre stationeret i Københavns Vestegns Politi med foreløbig tjeneste i lokalpolitiet, afdelingen for forebyggelse, Kirstine Pedersens vej 6, 2610 Rødovre.

Du lønindplaceres efter klassificeringsaftalen som konsulent i løngruppe 3, sats 2, skalatrin 44. Alt efter kompetencer, kan der forhandles et lokallønstillæg til stillingen. Eventuelle nuværende lokallønstillæg lukkes efter gældende regler.

Du skal kunne sikkerhedsgodkendes til HEMMELIGT.
Ansættelse i politiet og anklagemyndigheden er betinget af, at man til enhver tid kan opretholde den nødvendige sikkerhedsgodkendelse

Kontakt og ansøgning
Hvis du har spørgsmål til stillingen, kan du kontakte Vicepolitiinspektør Thomas Mejborn på tlf. 61986324 eller Politikommissær Henrik Schou på tlf. 51791249

Stillingen søges elektronisk via politiets rekrutteringssystem på http://www.politi.dk og job i politiet
- Man kan søge via karriereportalen, hvor du logger ind via fanen "fra kandidat til kollega" og "medarbejder login" med din politimail (første gang ved glemt password) eller
- Man kan også søge via jobportalen, hvor du søger/opretter profil med din private mailadresse.    Se eventuel vejledning på POLintra: https://prodsp2019polintra.politinet.net/arbejdsplads/rekrutteringogansaettelse/stillingsopslag/Sider/default.aspx   (tag kopi af link og sæt ind i browseren på POLintra). 

Du skal vedhæfte CV og vedhæfte en motiveret ansøgning (følgebrev)

Ansøgningsfrist: den 11. august 2025

Bemærk, at opslaget er et internt landsdækkende stillingsopslag i politiet. Du skal være politiuddannet og have en aktiv politimail for at komme i betragtning. Ved spørgsmål om fortrinsret skal du svare nej, da reglen om fortrinsret ikke gælder for interne stillinger

Københavns Vestegns Politi - vi arbejder for din tryghed 
Københavns Vestegns Politi er en af Danmarks 12 politikredse og betjener de storkøbenhavnske forstadskommuner Albertslund, Ballerup, Brøndby, Gladsaxe, Glostrup, Herlev, Hvidovre, Høje-Taastrup, Ishøj, Rødovre og Vallensbæk. I politikredsen bor godt 429.000 borgere og der er cirka 930 ansatte i politikredsen. Hovedparten er polititjenestemænd, men herudover er der også ansat medarbejdere med bl.a. akademisk, administrativ og juridisk baggrund. Du kan læse mere om Københavns Vestegns Politi på politi.dk, Facebook og X.