Vi søger en administrativ medarbejder, der kan tage ejerskab, tænke kreativt inden for rammerne og navigere i både struktur og pludselige drejninger. Vi er en offentlig institution, hvor rammerne er faste, hierarkiet stort, og mange opgaver bundet af regler og procedurer. Samtidig er vi en dynamisk og spændende arbejdsplads, hvor opgaver og fokusområder udvikler sig løbende.

Opgaverne vil blandt andet være:
•    Oprettelse af anmeldelser og selvstændig sagsbehandling 
•    Bemanding af afdelingstelefonen
•    Fordeling og behandling af indgående mails og post
•    Behandling af afdelingens interne koster

Hos os møder du ind til en hverdag, hvor arbejdet følger de klassiske kontorrytmer fra morgen til eftermiddag. Der er tale om en fuldtidsstilling i en sagsbehandlende afdeling i Roskilde, og dermed en del af et fællesskab, der arbejder med sagsgange og drift af hverdagen. Du vil få en tæt arbejdsflade med både administrative kolleger og politifolk.

Vi vil gerne høre fra dig, der kan tage ansvar inden for rammerne, gøre det rutinemæssige med omhu, og samtidig kan bevare overblikket og se muligheder i det, andre kalder bureaukrati, og som med humor og engagement gør hverdagen både smidig og levende.

Beskriv hvad du kan, ved at sende os dit CV og en motiveret ansøgning. 

Løn- og ansættelsesvilkår:
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende organisationsaftale for kontorfunktionærer i staten mellem Finansministeriet og HK STAT samt OAO-fællesoverenskomst.

Det er en forudsætning for ansættelse, at du kan sikkerhedsgodkendes, og at du opretholder sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse i politiet.

Kontakt
Nærmere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til mailadressen: mvsj-ledelsesstoette@politi.dk

Du kan finde mere information om politiet generelt og Midt- og Vestsjællands politi på www.politi.dk/midtvestsjælland

Du bedes sende ansøgning, CV samt relevante bilag gennem vores rekrutteringssystem. 

Vi opfordrer alle interesserede til at søge uanset køn, alder, religion eller etnisk tilhørsforhold.

Ansøgningsfrist: d 15. juni 2026. Vi forventer at holde samtaler i uge 26.