Vil du være med til at efterforske terrorisme og spionage i Rigsfællesskabet? Vil du udfordres på dine efterforskningskompetencer, og vil du have indblik i komplekse operationer? Er du detaljeorienteret, grundig, og kan du overskue omfattende rapportmateriale? Kan du se dig selv være med til at beskytte Danmark mod udefrakommende trusler og værne om nationens sikkerhed? Så er du måske vores nye efterforsker.

Bliv en del af arbejdet med konkrete efterforskninger inden for straffelovens kapitel 12 og 13
Truslen fra fremmede staters efterretningsvirksomhed og terrortruslen mod Danmark er markant, og i PET har vi fokus på at rekruttere de helt rigtige medarbejdere og ledere til de særlige opgaver og vilkår, som er til stede i en efterretningstjeneste.

Efterforskningscenteret har til hovedopgave at opbygge straffesager rettet imod grupper, netværk og enkeltpersoner, der mistænkes for overtrædelser af straffeloven for både terrorisme og spionage. I Efterforskningscenteret vil du få det efterforskningsmæssige ansvar for planlægning, gennemførelse, efterbehandling samt kvalitet og legalitet i konkrete efterforskninger inden for straffelovens kapitel 12 og 13.  

Som en del af arbejdet i Efterforskningscenteret kan der desuden være mulighed for tjenesterejser i kortere og længere tid til både ind- og udland.

Vi tilbyder et fællesskab med mange forskellige fagligheder, som hver dag arbejder engageret og målrettet for at sikre Danmarks og Rigsfællesskabets sikkerhed. Du får en masse dygtige kollegaer, der vil se frem til at samarbejde med dig og skubbe til din udvikling, ligesom de forventer, at du gør det samme ved dem. I PET investerer vi i at udvikle og dygtiggøre vores ledere og medarbejdere.

Få en hverdag, der aldrig bliver hverdag
Som efterforsker i PET bliver du en del af en hverdag, der er præget af opgaver, som ikke findes andre steder, og hver dag byder på nye udfordringer, som ikke fandtes i går. Vi er vidt forskellige, og derfor kan vi gøre en forskel. Det handler om den, du er, og det, du bidrager med.

Selvom vores arbejde er præget af alvoren i det højere formål, er tonen uformel, og du vil opleve et unikt sammenhold på tværs af afdelinger og fagområder. Vi har en hverdag, der aldrig bliver hverdag, og det kan du også få.

Du har erfaring med fremad- og bagudrettet efterforskning og ser muligheder frem for begrænsninger

Den enkelte kandidat vil gennem rekrutteringsforløbets forskellige faser blive vurderet på nedenstående kompetencer. Det er målet for rekrutteringsforløbet, at både kandidat og PET træffer et så oplyst og velbegrundet valg om fremtidig ansættelse som muligt. Det er vigtigt for os, at du forstår at navigere i en politisk kontekst, og kan omsætte samfundstendenser til hverdagens opgaver.

Vi forventer:

• At du har en politifaglig uddannelse (politiets basisuddannelse)
• At du har omfattende erfaring med komplekse fremad- eller bagudrettede efterforskninger, og har stor interesse for efterforskning af terrorisme og spionage med vilje og evne til læring. 
• At du arbejder dedikeret med at løse en given opgave med engagement, nysgerrighed og loyalitet.
• At du evner at forblive rolig i nye og udfordrende situationer og har et positivt sind og ser muligheder frem for begrænsninger.
• At du har øje for at udføre dit arbejde under hensyntagen til at udføre det lovmæssigt, etisk og sikkerhedsmæssigt korrekt i selv dilemmafyldte opgaver.
• At du hurtigt og sikkert kan gennemskue store mængder information og er klar på at løse nye typer af opgaver.
• At du kan se alternativer og nye perspektiver, samt bidrage med disse i opgaveløsningen.

I PET vægter vi desuden visse personlige kompetencer højt. Det er kompetencer, som vi mener, er essentielle for alle PET-ansatte uanset faglig baggrund. Det gør vi, fordi det er vigtigt for os, at vi finder det rette match. Du kan læse om kompetencerne her www.pet.dk/job.

Løn og Ansættelsesvilkår
Ansættelsesstart pr. 1. marts 2027. Du kan læse mere om hele PET’s ansættelsesproces på www.pet.dk/job. 

Du lønindplaceres efter klassificeringsaftalen som pb/pa, og eventuelle lokallønstillæg lukkes efter gældende regler. 

Du bliver stationeret i en tidsbegrænset stilling i 2 år med mulighed for forlængelse i yderligere 2 år i Rigspolitiet med foreløbig tjeneste i PET, Klausdalsbrovej 1, 2860 Søborg. Bliver du stationeret i en tidsbegrænset stilling kan der senere ske stationering indtil videre uden yderligere stillingsopslag.

 I ansættelsen kan der komme tilkalds- og hjemmevagter.

Derudover kan der komme ekstra vagter i forbindelse med særlige begivenheder og trusler.

Dit arbejdssted bliver på Klausdalsbrovej 1 i Søborg, lige ved siden af Buddinge station, hvor både S-tog, letbane og bus kører lige til døren. I PET arbejder vi på interne systemer og med fortrolige opgaver, og derfor møder vi også på arbejde hver dag for at løse vores opgaver.    

Et ansættelsesforhold i PET skal behandles med diskretion, hvilket du som ansøger skal være opmærksom på. Det betyder, at du som udgangspunkt godt kan fortælle tætte og fortrolige relationer, som du har tillid til, at du har søgt en stilling i PET, men ikke hvad jobbet indebærer. Af hensyn til ansøgningsdiskretion bør du ligeledes være påpasselig med, hvilke informationer om dig selv og PET du evt. behandler i AI-systemer.

Det er en forudsætning for ansættelse i PET, at du kan sikkerhedsgodkendes til yderst hemmelig, ligesom du skal kunne opretholde sikkerhedsgodkendelsen gennem hele din ansættelse. Som sikkerhedsgodkendt forventes det, at du er særlig opmærksom på din tavshedspligt i forhold til klassificeret information. 

Kontakt og Ansøgning
Du kan lære meget mere om PET som arbejdsplads på www.pet.dk/job, hvor du bl.a. kan læse mere om alle de fagligheder, der arbejder i PET og deres hverdag. Du kan også lytte til vores podcastserie ’Tjenesten og truslerne’.

Du er også altid meget velkommen til at kontakte HR på hverdage på mail hr-rekruttering@politi.dk eller på telefon +45 24 62 18 45 i tidsrummet 08:00-11:00, hvis du har spørgsmål til stillingen, PET som arbejdsplads eller lignende.

Stillingen søges elektronisk via politiets rekrutteringssystem på http://www.politi.dk og job i politiet

- Du kan søge via karriereportalen, hvor du logger ind via internettet og ”Politiets hjemmesider” i venstre hjørne. Her logger du ind med din politimail (første gang ved glemt password) eller
- du kan også søge via jobportalen, hvor du søger/opretter profil med din private mailadresse. 
 

Se eventuel vejledning på POLintra: https://prodsp2019polintra.politinet.net/arbejdsplads/rekrutteringogansaettelse/stillingsopslag/Sider/default.aspx (tag kopi af link og sæt ind i browseren på POLintra). 
 

Du skal vedhæfte CV og vedhæfte en motiveret ansøgning (følgebrev).
 

Hvis du har gennemført relevante eksterne uddannelser på diplom og/eller masterniveau eller opnået tilsvarende realkompetencer, bedes du oprette bevis herfor.

Ansøgningsfrist: den 12. oktober 2026

Vi forventer at påbegynde samtaler i uge 44.

Bemærk, at opslaget er et internt landsdækkende stillingsopslag i politiet. Du skal være politiuddannet. Ved spørgsmål om fortrinsret skal du svare nej, da reglen om fortrinsret ikke gælder for interne stillinger.

Træd ind i en lukket verden, der åbner nye døre, hvor vi udvikler os, træner og bygger videre på det, vi kan. Om vi udvikler nye systemer, analyserer data eller finjusterer fodstillingen til skydetræning, så er vi altid på tæerne. Det skaber gode muligheder for, at du kan rykke dig med os, vokse med opgaverne og åbne nye døre i dit arbejdsliv.